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團(tuán)隊(duì)建設(shè)
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搜索關(guān)于 HR 新聞資訊結(jié)果如下,找到相關(guān)信息 13 篇 
企業(yè)HR打造公平的內(nèi)部晉升機(jī)制思考
人眾人
人是企業(yè)興旺發(fā)達(dá)的根本,聚集人才也是企業(yè)文化建設(shè)的核心,各企業(yè)的競爭已十分激烈,一切競爭歸根到底就是人才的競爭。 [詳情]
2013-2-28    來自:人眾人      類別: 企業(yè)管理     閱讀:2676 次
HR們的困惑
人眾人
你們?nèi)肆Y源部是怎么回事?我們要生產(chǎn)了還沒有招到人?招聘的人怎么全部沒有留下來?績效考核設(shè)計(jì)的什么指標(biāo)啊?你們?nèi)肆Y源部是想陷害我們?現(xiàn)在很忙,我們要抓生產(chǎn)經(jīng)營,沒有時(shí)間參加什么培訓(xùn),不要給我談薪酬方面的事情,原來怎么定的就怎么做,還搞什么崗位評(píng)價(jià),你們?nèi)肆Y源部好像閑得很。 [詳情]
2013-2-21    來自:人眾人      類別: 企業(yè)管理     閱讀:2614 次
HR自己的職業(yè)生涯該如何規(guī)劃
我們HR天天幫助員工做職業(yè)生涯規(guī)劃,卻有不少HR卻忘記了給自己規(guī)劃。自己將來要干什么?未來兩三年或五年、十年甚至更長時(shí)間,自己的事業(yè)和人生成就要達(dá)到什么程度,我相信這也是很多HR所迷茫的地方。 [詳情]
2013-1-30    來自:人眾人      類別: 企業(yè)管理     閱讀:2728 次
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