- 教練式領(lǐng)導(dǎo)
- 在第三次工業(yè)革命浪潮的沖擊下，社會(huì)的結(jié)構(gòu)正在網(wǎng)狀化，企業(yè)的組織日益網(wǎng)絡(luò)化。追求自主、注重自我的80后、90后員工逐漸成為企業(yè)員工的主體。在這種背景下，教練式領(lǐng)導(dǎo)受到中國(guó)商界的高度關(guān)注，獲評(píng)本年度十大管理實(shí)踐之首。
- 教練執(zhí)行力績(jī)效 2012-12-31
- 來(lái)自：人眾人 類別： 企業(yè)管理 閱讀：2503 次
- 企業(yè)內(nèi)訓(xùn)失敗原因分析
- 筆者的一個(gè)HR朋友所在的公司開(kāi)展了一場(chǎng)主題為《高效能人士的七個(gè)習(xí)慣》的內(nèi)訓(xùn)，這次內(nèi)訓(xùn)最終以糟糕的結(jié)局收尾，學(xué)員們給老師的最終評(píng)分為58分,他們對(duì)人力資源推薦的講師極不滿意，這次內(nèi)訓(xùn)無(wú)疑對(duì)筆者的HR朋友及其人力資源部的地位和影響力將大打折扣。
- 內(nèi)訓(xùn)執(zhí)行力績(jī)效 2012-12-28
- 來(lái)自：人眾人 類別： 企業(yè)管理 閱讀：2693 次
